Förändringar avseende Truecallers incitaments-program LTIP 2021

Truecallers styrelse har fattat ett beslut om att föreslå en extraordinär bolagsstämma att ersätta det incitamentsprogram som infördes 2021 (LTIP 2021) med ett nytt program 2024. Skälet är att det tidigare programmet har förlorat sin funktion på grund av de konjunktureffekter som under 2023 påverkat bolagets intäkter. Avseende LTIP 2021 har styrelsen beslutat erbjuda anställda återköp av teckningsoptioner. Återköpen ger ingen resultateffekt men en negativ kasssaflödeseffekt som uppskattas till 20 mkr under det fjärde kvartalet. Samtidigt förväntas upplösning av reserveringar avseende personaloptioner inom LTIP 2021, där prestationsvillkoren inte uppnåtts, ge en positiv resultateffekt som preliminärt uppskattas till 10 Mkr i det fjärde kvartalet 2023.             

            

Årsstämman 2021 beslutade om incitamentsprogrammet LTIP 2021 som består av teckningsoptioner till svenska anställda och personaloptioner till indiska anställda med möjlighet till teckning av aktier under 2023, 2024 och 2025. Totalt fanns det vid återköpserbjudandet cirka 7,5 miljoner återstående teckningsoptioner registrerade under LTIP 2021. Delar av styrelsen och bolagsledningen samt framförallt övriga medarbetare deltog i programmet.

 

Den svagare globala makroekonomin har lett till lägre efterfrågan på digital annonsering sedan slutet av 2022, något som inte kunde förutses 2021. Resultatet har blivit att den omsättningstillväxt om minst 20% som måste uppnås under 2023 för att personaloptionerna i programmet ska ha ett värde inte kommer att nås.

 

För Truecaller som agerar på en global marknad är det helt avgörande att kunna erbjuda sina medarbetare attraktiva incitament, i syfte att kunna rekrytera och behålla de bästa personerna i marknader där konkurrensen om dessa är hög, som Bangalore och Stockholm, för att på bästa sätt kunna bidra till ökat aktieägarvärde. Detta gäller oberoende av det aktuella konjunkturläget. Förslaget till nytt incitamentsprogram kommer att innehålla villkor som bättre speglar de nuvarande marknadsförutsättningarna, och som därmed blir ett mer effektivt verktyg att på ett enhetligt sätt stimulera incitament för att skapa ökat aktieägarvärde.

 

Som en konsekvens av detta har bolaget också erbjudit de svenska deltagarna i LTIP 2021 att återköpa de teckningsoptioner som ännu inte har förfallit, optioner som förvärvades 2021. Förslaget till nytt incitamentsprogram som ska ersätta LTIP 2021 kommer att ha samma struktur och villkor för alla anställda och innehålla personaloptioner både till svenska och icke-svenska deltagare. Återköpen av teckningsoptioner medför också att det nya incitamentsprogram som kommer föreslås endast medför en marginell utspädning. LTIP 2021 består av teckningsoptioner för svenska deltagare och personaloptioner för icke-svenska deltagare med olika villkor såsom teckningskurs och prestationsvillkor vilket riskerar leda till olika drivkrafter. Det är styrelsens uppfattning att givet de rådande marknadsförutsättningarna, så är teckningsoptioner inte ett effektivt verktyg för att rekrytera och behålla kvalificerade anställda.

 

Återköpet av teckningsoptionerna sker till marknadsvärde enligt en värdering inhämtad från en oberoende värderingsfirma och medför inga skattekostnader eller resultateffekter för bolaget. Återköpen förväntas ha en begränsad negativ kassaflödeseffekt som vid fullt utnyttjande preliminärt uppskattas till cirka 20 Mkr i fjärde kvartalet 2023 och med motsvarande effekt på Truecallers egna kapital. Samtidigt förväntas upplösning av reserveringar avseende personaloptioner inom LTIP 2021, där prestationsvillkoren inte uppnåtts, ge en positiv resultateffekt som preliminärt uppskattas till cirka 10 Mkr i det fjärde kvartalet 2023.

 

Återköpen av teckningsoptioner innebär att insynsrapportering kommer att göras inom de närmaste dagarna för de ledande befattningshavare som valt att acceptera återköpserbjudandet.

 

För mer information, kontakta gärna:

Andreas Frid, Head of IR & Communication

+46 705 29 08 00
andreas.frid@truecaller.com

Om Truecaller:

Truecaller är den ledande globala plattformen för att verifiera kontakter och blockera oönskad kommunikation. Vi möjliggör trygga och relevanta konversationer mellan människor och gör det effektivt för företag att nå konsumenter. Bedrägerier och oönskad kommunikation är vardag i digitala ekonomier och tillväxtmarknader i synnerhet. Vårt uppdrag är att skapa tillförlitlig kommunikation. Truecaller är en naturlig del av den dagliga kommunikationen för mer än 368 miljoner aktiva användare, har laddats ned mer än en miljard gånger och har identifierat och blockerat omkring 50 miljarder oönskade samtal under 2022. Med huvudkontor i Stockholm sedan 2009, är vi ett entreprenöriellt företag som leds av medgrundarna och en mycket erfaren ledningsgrupp. Truecaller är noterat på Nasdaq Stockholm sedan 8 oktober 2021. För mer information besök gärna corporate.truecaller.com.